المحاسبة


رؤية:

ان رؤيتنا تنبع من معرفتنا بمتطلبات المجتمع وسوق العمل الذي بحاجة الى هكذا تخصص والذي يخدم جميع قطاعات الدولة والذي لا تخلو اي مؤسسة من المؤسسات في المجتمع منه ولكلا القطاعين العام والخاص

مهمة:

الارتقاء بمهنة المحاسبة وخلق بيئة علمية ترعى الأبحاث المحاسبية، وتزويد سوق العمل بالكادر الوسطي من خريجين تتوفر لديهم المعرفة المهنية والأكاديمية والقدرات والمهارات، ويتمتعون بقيم أخلاقية تمكنهم من مواجهة التحديات التي تفرضها بيئة الأعمال المتغيرة وذلك من خلال ابتكار البرامج المحاسبية وإعداد البحوث والسعي نحو تأسيس علاقة فعالة مع بيئة الأعمال والمهنة المحاسبية.

الأهداف:

يهدف القسم الى اعداد ملاكات تقنية قادرة على تنفيذ مهام الدورة المحاسبية والتدقيقة في القطاعات الاقتصادية العامة والخاصة او غير الهادفة للربح من خلال الاهداف الاتية:-

  1. إعداد الكوادر المؤهلة تأهيلا مناسبا وكافيا لتحمل مسئولية أعباء المهنة كمحاسبين أو مراجعين في كوردستان سواءا في القطاع الحكومي أو قطاع الأعمال بناءا على احتياجات المجتمع.
  2. تطوير البرنامج التعليمي في القسم بما يتماشى مع التطورات في وسائل التقنية والتوسع في استخدام الحاسبات الآلية في تشغيل نظم المعلومات المحاسبية في القطاع الحكومي وقطاع الأعمال.
  3. رفع مستوى الأداء التدريسي بما يتماشى مع متطلبات القسم في المستقبل عن طريق استقطاب الكفاءات العلمية المتميزة والتوسع في تعيين الخريجين المتميزين علميا كمدربين فنيين وتشجيعهم لإكمال دراساتهم العليا في الجامعات المتميزة بالخارج.
  4. إقامة دورات محاسبية لدوائر الدولة كافة.

القيم:

يلتزم قسم المحاسبة بالقيم التالية:

  • الكفاءة: لضمان الكفاءة، نحرص دائمًا على تلبية جميع متطلبات التطوير المهني لطلابنا، بل ونتجاوزها، ونحافظ على علاقاتنا مع المتخصصين والاستشاريين في المجالات الأكاديمية التي نادرًا ما نراها
  • الابتكار: نبحث دائمًا عن طرق جديدة لتطوير طلابنا
  • التعاون: نعمل عن كثب مع طلابنا لفهم احتياجاتهم وتطوير حلول تلبيها
  • الأخلاقيات: عادةً ما تقترح الأخلاقيات في بيئة الأعمال إطارًا يحدد السلوك المقبول في مواقف قد لا تحددها القوانين أو اللوائح بوضوح. قد تنشأ أحيانًا معضلات أخلاقية في مجال الأعمال، وإذا حدثت، فإننا نحلها من خلال التواصل داخل الفريق